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2022年佛山市技师学院党风廉政建设工作要点
发文:佛山市技师学院   发布时间:2022-04-25   访问量:4324


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2022年佛山市技师学院党风廉政建设工作要点

 


2022校扬帆起航全面启动“双高”建设的关键一年,如何做好学院的纪委工作,为学院实现跨越式高质量可持续发展保驾护航,具有现实意义2022年,佛山市技师学院纪委以习近平新时代中国特色社会主义思想为指导,全面领会贯彻党的十九大和十九届历次全会精神,认真学习执行十九届中央纪委六次全会、十二届省纪委七次全会和十三届市委、纪委一、二次全会工作要求,围绕学校的中心工作,坚持全面从严治党战略方针,坚定不移将党风廉政建设反腐斗争与自我革命有机结合起来,持续推进不敢腐、不能腐、不想腐”机制建设严格履行监督执纪追责职能。在市纪委监委派驻市人社局纪检监察组、市人社局机关纪委学院党委的正确领导下,按上级统一部署,开创纪检作新思路、新局面,营造风清气正、勤勉敬业的政治生态,形成立德树人、同心同德、同向同行、同舟共济的育人新风尚以昂扬斗志迎接党的二十大胜利召开。现依据《2022佛山市直机关党风廉政建设工作要点》以及《佛山市纪委监委驻市人力资源社会保障局纪检监察组2022年纪检监察工作要点》精神,结合学校实际,制定2022年学校风廉政建设工要点


一、强化政治建设,坚定理想信念,忠诚拥护“两个确立”。

1.坚持把党的政治建设摆在首位,捍卫个确立”、增强个意识、坚定个自信 做到两个维护”。认真落实党中央发布的法规、条例和要求,不断加强廉政建设,加强对政治纪律和政治规矩执行情况的监督检查,坚决防止“七个有之”,做到“五个必须”,与党中央在政治上思想上行动上保持高度一致,自觉把党纪党规贯彻落实到学改革发展、教学管理等各项工作之中。

2.加强政治监督紧紧围绕习近平总书记重要讲话重要指示批示精神和党中央重大决策部署,聚焦省委1+ 1+9工作部署、省委 政府关于支持佛山新时代加快高质量发展建设制造业创新高地的意见、市委关于实现515高质量发展战略目标、打造个新佛山以及市纪委争当纪检监察工作高质量发展十个领头羊部署要求,从政治高度上考量,做好广东技工”、“南粤家政”、“粤菜师傅三大工程收尾建设和做实的监督工作

3.自觉接受市纪委与市纪委监委派驻市人社局纪检监察组的领导,通过简讯、主动汇报、谈心谈话等积极向上级汇报工作,加强沟通,争取上级指导,服从组织领导,以达到主动接受上级监督和指导,做好政治站位,同向同行,形成强大合力,搞好学校的纪检工作。  


二、加强学校纪检队伍内涵建设,增数提质做好纪检工作。

4.结合各党支部的换届作,指导各支部配好纪检委员,壮大纪检队伍,构建三级管理架构,实现纪检沉一线,教育督基层做好纪检委员的专业培训和业务学习,高纪检队伍整体的专业能力和平,锻造一支能吃苦、精业务、会实战、善作的纪检队伍。

5.加强纪委班子与干部七种能力的培育和监督,特别是政治能力,包括政治判断力、政治领悟力和政治执行力,提高领导干部的政治能力是实现学院跨越式发展和弯道超车、完成市委市政府任务的根本保证。坚定干部的理想信念,提高干部的政治能力,就是要干部们“严以律己,修身律己,慎终如始,时刻自重自省自警自励,做到慎独慎初慎微慎友。要像珍惜生命一样珍惜自己的节操,做一个一尘不染的人。要带头廉洁治家,带头反对特权”。“要把坚持底线思维、坚持问题导向贯穿工作始终,做到见微知著、防患于未然。要强化责任意识,知责于心、担责于身、履责于行,敢于直面问题,不回避矛盾,不掩盖问题,出了问题要敢于承担责任”。

6.以党史学习教育活动常态化为契机,组织党员干部学习贯彻党的十九大以来各中全会的精神,学习贯彻习近平总书记系列重要讲话精神,认真学习《党章》、《中国共产党廉洁自律准则》、《中国共产党纪律处分条例》等党纪党规,深化学习教育,筑牢思想防线,永葆共产党员的先进性和纯洁性,坚决遵守党的纪律。

7.继续认真抓好党纪政纪法规教育、正反两方面的典型教育和警示教育,创新教育形式和载体,组织开展多种形式的示范教育、警示教育、岗位廉洁教育和廉洁风险教育,不断提高、增强党员干部拒腐防变的意识、责任意识、大局意识和服务意识。

8.以支部为单位,监督支部落实“第一议题”和“三会一课”的政治教育职能,监督支部开展“反腐倡廉教育宣传月”等常规性活动。围绕活动主题,结合部门实际,开展形式多样化的廉洁宣传教育活动,不断创新各种宣教载体,增强学习效果。


三、完善制度建设,健全工作机制,强化自身管理。

9.继续建立健全纪检长效机制。针对纪检作中存在的问题,加强加快纪检制度建设,严格按照各项规章制度,坚决抓好落实,确保真正发挥作用。

10.建立和建设好风险防控制度。结合绩效考核细化工作的改革,做好党风廉政建设和反腐败工作制度建设的长期规划和短期工作,开展岗位风险排查,抓住腐败易发多发重点领域、关键环节和重要岗位,实施动态管理,构建以完善惩防体系为重点的制度体系。

11.监督贯彻执行民主集中制和“三重一大”决策制度,完善决策流程,强化内部监督,推动学院完善内控机制,规范管理行为。建立党委统一领导、党政齐抓共管、纪委检查监督、部门各负其责、教职工支持参与的“立体式”党风廉政建设工作格局。

12.借助学院新制度汇编的学习和实施监督新制度的执行和落实,重点加强财物人等环节的管理,将权力关进“制度笼子”,全面落实一双责,职责分工明确,追责问责到位到人,追究扯皮、踢皮球等怠职卸责行为

13.强化自身管理,积极践行“忠诚、干净、担当”的要求,加强业务方面的培训学习,严格遵守政治纪律、组织纪律、保密纪律、办案纪律等各项纪律。自觉接受组织、党员干部、人民群众和舆论监督,高效高质完成学院党委、上级纪委交办的工作任务。做到优化自身建设,努力打造素质高、党性强、有责任、敢担当的纪检干部队伍


四、完善纪委工作机制,深化党风建设,营造廉洁态势。

14.按照中央“八项规定”精神和实施细则的要求,认真贯彻落实市局党委纪委以及纪检组的工作安排,扎实开展纪检监察工作,逐步建立健全纪委教育监督工作的长效机制,继续开展党风廉政建设,加大对人员招聘、招生录取、基建项目、物资采购、后勤服务、对外合作等重点领域和关键环节的监督,落实党风廉政主体责任和“一岗双责”。特别是对存在较大风险点的招投标项目,加大纪委对专项资金项目的监督和抽检力度,通过抽检处理和教育监督,尽量做到减存量、防增量,增强项目负责人的规范化意识,降低招投标项目存在的风

15.教育领导干部要以身作则,带头严格遵守廉政建设的各项规定,严守党的政治纪律和规矩,在工作生活中,做到不触高压线,不碰红线,不破底线,带头做到“全员、全方位、全过程育人,在管理中,必须坚持学生这个中心、老师这个主体,杜绝萌发新的官僚主义和形式主义。持之以恒抓好党风建设,打造凝神聚气、不畏艰难、勇于干事、敢于担当的党员干部队伍。


五、狠抓责任落实,推动工作开展,强化监督问责作用。

16.针对在政治生态体检和各专项整治检查中发现的问题,坚持抓整改落实力度不减,对存在的问题和不足继续做好查摆,持续抓好整改、抓好落实,确保高标准、高质量做好,加强跟踪问效,以期取得突出实效,促进纪检一台阶。

17.严格监督各党支部落实主体责任严格落实党建责任,认真执行党风廉政建设责任制,切实做到领导认识到位、监督权力到位、教育管理到位、干部把关到位、执行纪律到位、检查问责到位,始终把党风廉政建设工作紧紧抓在手上,推学校党风校风持续好转

18.落实党风廉政建设责任制。学习贯彻《党风廉政建设责任制度》,部门中层以上人员和重点岗位人员签订廉洁自律责任书,落实“一岗双责”。对党风廉政建设工作实行学院党委领导下的各级领导干部分工负责制,坚持谁主管、谁负责的原则,做到一级抓一级,层层抓落实,确保党风廉政建设和反腐倡廉工作落到实处。规范和完善领导干部述职述廉制度,规范党风廉政建设责任制考核评价体系。加强检查和考核,将检查考核结果作为对各级领导干部业绩评定、奖励惩处、选拔任用的重要依据,形成科学有效的评价机制。

19.践行“四种形态”,强化执纪监督问责。加强纪检队伍建设充分发挥各支部纪检委员协助纪委开“四种形态”的常态化教育和监督的作用,在监督执纪问责过程中全面落实,把监督执纪问责各项工作做深、做细、做实。

20.加强对关键岗位、重点环节的监督检查。加强对重大决策及其程序合法性、合规性的即时监督,进一步强化对学院资金管理使用、项目招投标建设、选人用人等重点领域和重要环节的监督力度。

21.加强对院务公开、党务公开的监督检查。按照上级实施公开制度要求,继续建立健全公开机制,畅通信息渠道,实现院务党务公开,增强工作的科学化、民主化,切实保证党员和职工群众在学院建设中的知情权、参与权、监督权和建议权,使院务公开和党务公开真正成为基础性、常规性、长期性的工作制度和任务。

22.加强自查自纠, 坚持“严”字当头,不断拓展监督工作视野,把纪律和规矩挺在前面,把严格要求、严格教育、严格管理、严格监督贯穿学院各项工作的始终。对苗头性、倾向性问题,做到及时提醒,及时督促限期整改。进一步加大督查力度,对违规违纪行为,及时查处、及时通报,对有禁不止、顶风违纪的个人从重从严处理。落实责任追究制度,对职责范围内的党风廉政建设工作敷衍塞责、不抓不管,造成不良后果和恶劣影响的,特别是领导干部不履行或不正确履行岗位职责,损害师生利益的情况,要综合运用纪律处分和组织处理等手段追究责任,做到发现一起、查处一起。

                     

 

中共佛山市技师学院纪律检查委员会

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